Hubungan Caring Leadership Dengan Perilaku Caring Perawat Rawat Inap Di Rumah Sakit Dadi Keluarga Purwokerto

Penulis

  • Kharisma Dewi Universitas Harapan Bangsa

https://doi.org/10.35974/jsk.v8i2.2923

Kata Kunci:

Caring leadership, Perilaku caring

Abstrak

Pendahuluan: Caring menjadi kunci utama praktik keperawatan. Perilaku caring dipengaruhi oleh 3 faktor yaitu faktor individu, faktor psikologis dan faktor organisasi dalam faktor organisasi terdapat kepemimpinan yang dapat mempengaruhi perilaku caring.Tujuan: Penelitian ini untuk mengetahui hubungan caring leadership dengan perilaku caring perawat di Rumah Sakit Dadi Keluarga Purwokerto. Metode:.penelitian kuantitatif dengan pendekatan. cross.sectional. Responden penelitian ini sebanyak 148 yang di bagi menjadi dua, 74 responden perawat dan 74 responden pasien. Instrument penelitian. Menggunakan kuesioner Caring Behavior Inventory (CBI) dan kuesioner caring leadership yaitu Caring Factor.Survey-Caring of Manager (CFS-CM). Hasil: Caring leadership mayoritas pada kategori tinggi (90,5%). Sedangkan perilaku caring dalam kategori tinggi (85,1%). Hasil analisis menggunakan spearman rank didapatkan hasil p value sebesar 0,029 (<0,05). Diskusi: Terdapat hubungan yang bermakna antara caring leadership dengan perilaku caring perawat di ruang rawat inap Rumah Sakit Dadi Keluarga Purwokerto.

Article Metrics

Unduhan

Data unduhan belum tersedia.

Referensi

Aiken. (2012). Psychological Testing AndAssessment. Ninth Edition. Boston: Allyn And Bacon.

Anggoro, W. T., Aeni, Q., & Istioningsih, I. (2019). Hubungan Karakteristik Perawat Dengan Perilaku Caring. Jurnal Keperawatan Jiwa, 6(2), 98. https://doi.org/10.26714/jkj.6.2.2018.98-105

Apriza, S. L. (2018). Hubungan Caring Perawat Dengan Kepuasan Pasien. 2(23).

Arikunto, S. (2012). Prosedur Penelitian : Suatu Pendekatan Praktik (Edisi Revisi). In Rineka Cipta.

Bolima, D. C. (2015). The Relationship Between Caring Leadership, Nursing Job Satisfaction, and Turnover Intentions. Relationship Between Caring Leadership, Nursing Job Satisfaction & Turnover Intentions, 156 p-156 p. http://search.ebscohost.com/login.aspx?direct=true&db=cin20&AN=109828465&site=ehost-live

Budiono, & Pertami, S. B. (2017). Konsep Dasar Keperawatan (S. Parman & R. Damayanti (eds.); 3rd ed.). Bumi Medika.

Daly, J., Jackson, D., Mannix, J., Davidson, P. M., & Hutchinson, M. (2014). The importance of clinical leadership in the hospital setting. Journal of Healthcare Leadership, 6, 75–83. https://doi.org/10.2147/JHL.S46161

Duha, T. (2016). Perilaku Organisasi. Yogyakarta: Deepublish Publisher.

Ernawati, E., & Tumanggor, B. E. (2020). Hubungan Karakteristik individu dan Perilaku Caring Perawat Dengan Kepuasan pasien di Ruang Rawat Inap RSUD Abdul Manap Jambi Tahun 2019. Jurnal Ilmiah Universitas Batanghari Jambi, 20(3), 996. https://doi.org/10.33087/jiubj.v20i3.1090

Gibson, I. D. (2013). Organisasi dan Manajemen : Perilaku, Struktur dan Proses. In Organizational Behavior.

Hasibuan, M. S. P. (2011). Manajemen Sumber Daya Manusia. Edisi Revisi Jakarta: Bumi Aksara.

Hidayat, A. A. (2017). Metodologi Penelitian Keperawatan dan Kesehatan. In Salemba Medika.

Hubert, P. M. (2018). Application of Jean Watson’s Theory of Transpersonal Caring in Nurses Practicing in a Pain Center. ProQuest Dissertations and Theses, 100. https://scholarship.shu.edu/final-projects/29%0Ahttps://search.proquest.com/docview/2117570173?accountid=12691

Jannah, A. A., Ardiana, A., & Purwandari, R. (2020). Hubungan Perilaku Caring Perawat Dengan Tingkat Harapan Sembuh Pada Pasien Kanker Yang Menjalani Program Kemoterapi Di Rumah Sakit Baladhika Husada Jember. Buletin Penelitian Sistem Kesehatan, 23(3), 169–177. https://doi.org/10.22435/hsr.v23i3.3123

Kristiawan, A. G., & Purwantara, K. G. T. (2020). Hubungan Tingkat Pendidikan Dengan Perilaku Caring. Jurnal Kesehatan MIDWINERSLION, 5(1), 137–143.

Kusmiran, E. (2015). Soft Skills Caring Dalam Pelayanan Keperawatan. Jakarta: CV. Trans Info Media.

Kusnanto, & Ester, M. (2014). Pengantar Profesi dan Praktik Keperawatan profesional. EGC.

Lumbantobing, V. B., Susilaningsih, F. S., & Dadi, M. (2020). Perilaku Caring Perawat Pelaksana Rawat Inap Rumah Sakit di Kabupaten Indramayu. Jurnal Ilmiah Keperawatan Sai Betik, 15(2), 129. https://doi.org/10.26630/jkep.v15i2.1379

Made, N., & Wati, N. (2020). PERAN CARING LEADERSHIP KEPALA RUANGAN TERHADAP Ni Made Nopita Wati  Practice Environtment and Their Job Satification : A Study on Nurses Caring for Alder Adults in Shanghai ” menunjukkan bahwa kepuasan kerja Rawat Inap RSUD Kabupaten Bekasi ” pekerjaan . 4(November).

Made, N., Wati, N., Lestari, R. T. R., Ayuningtyas, G., Ardi, N. B., & Juanamasta, I. G. (2021). Nurse Perceived of Caring Leadership : A Qualitative Descriptive Study. 9, 88–93.

Maryani, L. (2022). Hubungan Antara Kepemimpinan Kepala Ruang Dengan Kinerja Perawat Dalam Penerapan Keselamatan Pasien Di Ruang Rawat Inap Rumah Sakit. An Idea Health Journal, 2(01), 24–31. https://doi.org/10.53690/ihj.v3i01.71

McEwen, M., & Wills, E. M. (2012). THEORETICAL BASIS for Nursing. Lippincott.

Mentari, D. A., & Ulliya, S. (2019). Gambaran Interaksi Caring Perawat dengan Pasien: Studi Pendahuluan. Holistic Nursing and Health Science, 2(2), 56–61. https://doi.org/10.14710/hnhs.2.2.2019.56-61

Meo, M. yulita, Dwiantoro, L., & Ulya, S. (2019a). Hubungan Caring Leadership Kepala Ruang Dengan Kinerja Perawat Dalam Melaksanakan Asuhan Keperawatan.

Meo, M. yulita, Dwiantoro, L., & Ulya, S. (2019b). HUBUNGAN CARING LEADERSHIP KEPALA RUANG DENGAN KINERJA PERAWAT DALAM MELAKSANAKAN ASUHAN KEPERAWATAN.

Mugianti, S. (2016). Manajemen dan Kepemimpinan Dalam Praktik Keperawatan. Jakarta; Kementrian Kesehatan Republik Indonesia Pusdik SDM Kesehatan.

Mulyadi, & Katuuk, M. E. (2017). HUBUNGAN MOTIVASI KERJA DENGAN PERILAKU CARING PERAWAT DI INSTALASI GAWAT DARURAT DAN INTENSIVE CARE UNIT DI RSU PANCARAN KASIH GMIM MANADO. JURNAL KEPERAWATAN, 5(2).

Ni Kadek Novi Mirayani, Ni Made Nopita Wati, & Made Nursari. (2021). Literature Review: Peran Caring Leadership Terhadap Kinerja Perawat Di Ruang Rawat Inap. Jurnal Keperawatan Priority, 4(2 SE-), 1–11.

Ningsih, Y. (2020). Hubungan Perilaku Caring Perawat Dengan Tingkat Kepuasan Pasien Pengguna Jasa BPJS Di RS An-Nisa Tangerang Tahun 2020. Jurnal Health Sains, 1(4), 252–261. https://doi.org/10.46799/jhs.v1i4.44

Nisya. (2013). Prinsip-prinsip dasar keperawatan (1st ed.). Dunia Cerdas.

Notoatmodjo, S. (2018). Metodologi Penelitian Kesehatan. Rineka Cipta.

Nursalam. (2011). Manajemen Keperawatan Aplikasi dalam Praktik Keperawatan Profesional Edisi 3. In Salemba Medika.

¬¬¬_______ (2012). Metodologi Penelitian Ilmu Keperawatan. In Jakarta: Salemba Merdeka.

_______ (2015). Manajemen Keperawatan Aplikasi dalam Praktik Keperawatan Profesional. Salemba Medika.

Olender, L. (2017). The Relationship between and Factors Influencing Staff Nurses’ Perceptions of Nurse Manager Caring and Exposure to Workplace Bullying in Multiple Healthcare Settings. Journal of Nursing Administration, 47(10), 501–507. https://doi.org/10.1097/NNA.0000000000000522

Oluma, A., & Abadiga, M. (2020). Caring behavior and associated factors among nurses working in Jimma University specialized hospital, Oromia, Southwest Ethiopia, 2019. BMC Nursing, 19(1), 1–7. https://doi.org/10.1186/s12912-020-0407-2

Pérez, A., Santamaria, E. K., Operario, D., Tarkang, E. E., Zotor, F. B., Cardoso, S. R. de S. N., Autor, S. E. U., De, I., Dos, A., Vendas, O. D. E., Empresas, D. A. S., Atividades, P. O., Artigo, N., Gest, G. N. R. M. D. E., Para, D. E. F., Miranda, S. F. da R., Ferreira, F. A. A., Oliver, J., Dario, M., … Volk, J. E. (2017). konsep dasar keperawatan. BMC Public Health.

Potter, P. A., & Perry, A. G. (2015). Fundamental Keperawatan Buku 1 Ed. 7. In Jakarta: Salemba Medika.

Pratiwi, C. G., Hartanti, & Nanik. (2016). Penyusunan Modul Perilaku Caring Perawat. Jurnal Ilmiah Mahasiswa Universitas Surabaya, 5(1), 1–15.

Prihandhani, I. G. A. A. S., & Kio, A. L. (2019). HUBUNGAN MOTIVASI KERJA PERAWAT DENGAN PERILAKU CARING PERAWAT PELAKSANA DI RUANG RAWAT INAP RUMAH SAKIT UMUM WISMA PRASHANTI TABANAN I Gusti Agung Ayu Sherlyna Prihandhani, Alfiery Leda Kio. Jurnal Terpadu Ilmu Kesehatan, 8(1), 29–37.

Priyoto. (2014). Teori sikap dan perilaku dalam kesehatan : dilengkapi contoh kuesioner / Priyoto. In ISBN: 978-602-1547-53-3.

Puspita, S., & Hidayah, A. (2019). Hubungan motivasi kerja perawat dengan perilaku caring perawat di Rumah Sakit Umum Daerah Jombang. Keperawatan Dan Kebidanan, 11(2), 8–11.

Putra, I. ., & Sriathi, A. (2014). Gaya Kepemimpinan Transformasional, Motivasi Kerja, Dan Disiplin Kerja Sebagai Prediktor Kinerja Karyawan. E-Jurnal Manajemen Universitas Udayana, 3(11), 241949.

Raodhah, S. (2018). Hubungan Kepala ruangan dengan kinerja perawat diruang rawat inap RSUP Syekh Yusuf kabupaten Gowa. Public Health Science Journal, 9, 94–102.

Resti, D., Sari, Y. P., & Primal, D. (2019). Perilaku Caring Pada Perawat (1st ed.). Pena Persada.

Rinaldi, S. F., & Mujianto, B. (2017). Metodologi Penelitian Dan Statistik (1st ed.). KEMENKES RI

Rinawati. (2012). Caring Sebuah Kunci Sukses bagi Perawat. Jurnal Caring, 1(1).

Robbins, S. (2018). Perilaku Organisasi Edisi 16. In Jakarta: Salemba Empat.

Rohmatulloh, R., & Haryani, A. (2018). Hubungan Supervisi Keperawatan dengan Perilaku Caring Perawat dalam Merawat Pasien Kritis. Faletehan Health Journal. https://doi.org/10.33746/fhj.v5i3.35

Saifudin, A. (2013). Sikap Manusia: Teori dan Pengukurannya. In Yogyakarta: Pustaka Pelajar. Pustaka Pelajar.

Saryono, & Anggraeni, M. D. (2013). Metodologi penelitian kuantitatif dan kualitatif dalam bidang kesehatan. In Yogyakarta: Nuha Medika. Yogyakarta: Nuha Medika.

Solbakken, R., Bergdahl, E., Rudolfsson, G., & Bondas, T. (2018). International Nursing: Caring in Nursing Leadership-A Meta-ethnography From the Nurse Leader’s Perspective. Nursing Administration Quarterly, 42(4), E1–E19. https://doi.org/10.1097/NAQ.0000000000000314

Steinke, E. E., & Huckstadt, A. (2012). Assessing and Measuring Caring in Nursing and Health Science. AACN Clinical Issues: Advanced Practice in Acute and Critical Care. https://doi.org/10.1097/00044067-200211000-00013

Sugiyono. (2016). Research Methods Quantitative, Qualitative, and R&D. In Bandung: Alfabeta.

Sumarni, T. (2016). Hubungan faktor individu dan motivasi kerja dengan perilaku caring perawat pelaksana. Jurnal Ilmu Kesehatan Bhamada, 7(2), 114–127.

_______ T. (2020). Monograf: Peran Pembimbing Klinik dalam Pembentukan Perilaku Caring dan Self Efficacy Mahasiswa. Purwokerto: UHB Press.

Sumarni, T., & Hikmanti, A. (2021). Tipe Kepribadian dan Perilaku Caring Mahasiswa Sarjana Keperawatan di Universitas Harapan Bangsa. JI-KES (Jurnal Ilmu Kesehatan), 5(1), 1–7. https://doi.org/10.33006/ji-kes.v5i1.192

Supriatin, E. (2015). Perilaku Caring Perawat Berdasarkan Faktor Individu dan Organisasi. Jurnal Keperawatan Indonesia, 18(3), 192–198. https://doi.org/10.7454/jki.v18i3.425

Suryani Manurung* Mey Lys Ceryah Hutasoit**. (2013). Perception of Nurses’ Caring Behavior in Inpatient Hospital. Kesmas, Jurnal Kesehatan Masyarakat Nasional, 8(3), 104–108. https://doi.org/http://dx.doi.org/10.21109/kesmas.v8i3.351

Sutrisno, E. (2016). Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta : Kencana.

Suwirna, A. (2019). Gambaran Perilaku Caring Perawat di Ruang Rawat Inap RSUP Dr. M. Djamil Padang. Universitas Andalas.

Undang-Undang Republik Indonesia. (2014). Undang-Undang No. 36 Tahun 2014 tentang Tenaga Kesehatan. UU RI No. 36 Tahun 2014.

viki utami. (2019). Hubungan Caring Perawat Dengan Tingkat Kepuasan Pasien. Skripsi, 15(2), 296–299.

Wati, N., Ardani, H., & Dwiantoro, L. (2018). Implementation of Caring Leadership Model Had an Effect on Nurse’s Burnout. Jurnal Ners Dan Kebidanan Indonesia, 5(3), 165–173.

Wati, N., Dwiantoro, L., & Ardani, H. (2018). Implementation of Caring Leadership Model Had an Effect on Nurse’s Burnout. Indonesian Journal of Nursing and Midwifery, 5(3).

Wati, N. M. N., Dwiantoro, L., & Juanamasta, I. G. (2019). Caring Leadership Mentoring for Charge Nurse in Inpatient Units. July. https://doi.org/10.31227/osf.io/a592v

Wayan, C. (2017). Psikologi Landasan Keilmuan Praktik Keperawatan Jiwa. Yogyakarta : Andi offset.

##submission.downloads##

Diterbitkan

2022-12-30

Cara Mengutip

Dewi, K. (2022). Hubungan Caring Leadership Dengan Perilaku Caring Perawat Rawat Inap Di Rumah Sakit Dadi Keluarga Purwokerto. Jurnal Skolastik Keperawatan, 8(2), 98-105. https://doi.org/10.35974/jsk.v8i2.2923

Terbitan

Vol 8 No 2 (2022): Juli-Desember

Bagian

Manajemen Keperawatan

Lisensi

Creative Commons License

Artikel ini berlisensiCreative Commons Attribution-NonCommercial-ShareAlike 4.0 International License.

Penulis yang mempublikasikan naskahnya di jurnal ini menyetujui hal-hal berikut:

  1. Hak cipta tetap pada penulis, penulis memberikan kepada jurnal hak penerbitan pertama dan sekaligus melisensi karyanya mengikuti Creative Commons Attribution License yang mengizinkan orang lain untuk berbagi karya dengan penghargaan terhadap hak kepenulisan dan penerbitan pertama di jurnal ini.
  2. Penulis bisa mengikuti kontrak tambahan lain untuk distribusi non-ekslusif bagi karyanya tersebut (contoh: mempostingnya ke repositori institusi atau menerbitkannya dalam sebuah buku), dengan penghargaan terhadap penerbitan pertama di jurnal ini.
  3. Penulis diizinkan dan didorong untuk mem-posting karya mereka online (contoh: di repositori institusi atau di website mereka) sebelum dan selama proses penyerahan, karena dapat mengarahkan ke pertukaran produktif, seperti halnya sitiran yang lebih awal dan lebih banyak dari karya yang diterbitkan. (Lihat The Effect of Open Access).